MP que reduz jornadas e salários é aprovada em mais uma fase!

Mp Que Reduz Jornadas E Salarios E Aprovada Em Mais Uma Fase Notícias E Artigos Contábeis Notícias E Artigos Contábeis Em São Gotardo Mg | Lle - Contabilidade em São Gotardo -MG
A medida, publicada em abril, altera a legislação trabalhista e tem como objetivo assegurar a manutenção de empregos durante a crise

Compartilhe nas redes!

MP que reduz jornadas e salários segue para a sanção presidencial

A medida, publicada em abril, altera a legislação trabalhista e tem como objetivo assegurar a manutenção de empregos durante a crise

Foi aprovada pelo plenário do Senado Federal a Medida Provisória 936/2020, que autoriza a redução de jornadas de trabalho e de salários e também a suspensão de contratos trabalhistas enquanto durar a pandemia do novo coronavírus. A medida, publicada em abril, altera a legislação trabalhista e tem como objetivo assegurar a manutenção de empregos durante a crise. Para o trabalhador que tiver o contrato suspenso, o programa garante o pagamento, realizado pelo governo federal, de uma parte do seguro desemprego por até 60 dias. Se o salário e a jornada forem reduzidos, o pagamento do benefício será por até 90 dias. Em nenhuma situação o salário pode ser reduzido a valor inferior ao salário mínimo em vigor. Para o advogado Willer Tomaz, sócio do escritório Willer Tomaz Advogados Associados, a proposta legislativa mantém as previsões essenciais da MP 936, que já foi sabatinada pelo Supremo Tribunal Federal. “A medida provisória já possuía boa técnica ao se valer de critérios claros e objetivos para a flexibilização das regras trabalhistas”, avalia Tomaz. A proposta ainda proíbe as empresas de cobrarem judicialmente dos estados, municípios e da União, os custos das rescisões trabalhistas feitas durante a pandemia.
Willer Tomaz avalia que há um excesso nessa modificação feita pelo Congresso. “Ela limita a aplicabilidade do art. 486 da CLT, impedindo assim o pagamento da indenização devida pela paralisação das atividades por ato de autoridade municipal, estadual ou federal”, conclui.
Já o advogado trabalhista Ronaldo Tolentino, sócio do Ferraz dos Passos Advocacia, destaca que o presidente da República pode prolongar o período de vigência da medida.
“O principal destaque da votação da MP 936 no Congresso Nacional é a possibilidade do presidente prorrogar o período de suspensão dos contratos ou redução do salário e da jornada de forma proporcional, haja vista que a situação calamitosa da economia vai se estender por um período maior do que o esperado”, destaca.
Agora, a Medida Provisória 936/2020 seguirá para a sanção presidencial. Fonte: It Press Comunicação
Classifique nosso post post

Fique por dentro de tudo e não perca nada!

Preencha seu e-mail e receba na integra os próximos posts e conteúdos!

Compartilhe nas redes:

Facebook
Twitter
Pinterest
LinkedIn
Veja também

Posts Relacionados

Declaração Anual do MEI 2024

  Se você é um microempreendedor individual (MEI), sabe que tem uma série de vantagens e facilidades para tocar o seu negócio. Mas também sabe que tem algumas obrigações e responsabilidades que devem ser cumpridas. Uma delas é a Declaração

Imposto de Renda de Médicos: O que você precisa saber em 2024

  O Imposto de Renda Pessoa Física (IRPF) é uma das obrigações fiscais mais importantes para os médicos, assim como para outros profissionais.  Entender como funciona a tributação sobre os rendimentos é essencial para garantir o cumprimento das obrigações legais

EPP: TUDO O QUE VOCÊ PRECISA SABER SOBRE A EMPRESA DE PEQUENO PORTE

No cenário econômico atual, as Empresas de Pequeno Porte (EPP) desempenham um papel fundamental no desenvolvimento socioeconômico de um país. Elas são essenciais para a geração de empregos, estimulam a inovação e contribuem significativamente para o crescimento da economia. Por

Precisa de uma contabilidade que entende do seu negócio ?

Encontrou! clique no botão abaixo e fale conosco!

Back To Top